{"id":38622,"date":"2023-10-16T14:34:08","date_gmt":"2023-10-16T14:34:08","guid":{"rendered":"https:\/\/elinformante.mx\/?p=38622"},"modified":"2023-10-17T07:52:59","modified_gmt":"2023-10-17T07:52:59","slug":"reconoce-gptw-a-lideres-del-poder-judicial-del-edomex","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/elinformante.mx\/?p=38622","title":{"rendered":"Reconoce GPTW a l\u00edderes del Poder Judicial del Edom\u00e9x"},"content":{"rendered":"\n<blockquote class=\"wp-block-quote is-layout-flow wp-block-quote-is-layout-flow\">\n<p>Se reafirma la certificaci\u00f3n que acredita a la instituci\u00f3n como \u201cUn Gran Lugar Para Trabajar\u201d.<\/p>\n<\/blockquote>\n\n\n\n<p>El titular del Poder Judicial del Estado de M\u00e9xico, Ricardo Sodi Cuellar y el Director General de Administraci\u00f3n, Roberto Cervantes Mart\u00ednez, fueron reconocidos entre los mejores CEOs y CHROs -l\u00edderes- del pa\u00eds por parte de Great Place to Work GPTW; convirti\u00e9ndose en los \u00fanicos miembros de un tribunal o instituci\u00f3n gubernamental en obtenerlo.<br><\/p>\n\n\n\n<p>La consultora consider\u00f3, por parte del director ejecutivo (CEO por sus siglas en ingl\u00e9s), el Magistrado Sodi Cuellar, la cultura organizacional, el ejecutivo de mayor rango que dise\u00f1a, a trav\u00e9s de su visi\u00f3n, la estrategia a seguir para el logro de objetivos; asimismo, representa la identidad institucional, conformada principalmente por valores, creencias y comportamientos.<br><\/p>\n\n\n\n<p>Muestra tres pilares que, a trav\u00e9s de su influencia, se replican a lo largo de la Instituci\u00f3n: credibilidad basada en su comunicaci\u00f3n, centr\u00e1ndose en la manera de compartir informaci\u00f3n y escuchar genuinamente; respeto para reconocer a los servidores judiciales como personas y no como empleados, a partir de los rubros de apoyo profesional, colaboraci\u00f3n y valoraci\u00f3n de los servidores judiciales; e imparcialidad relacionada con el trato equitativo.<br><\/p>\n\n\n\n<p>Sobre la figura del Director de Recursos Humanos (CHRO por sus siglas en ingl\u00e9s) consider\u00f3 c\u00f3mo dirige las acciones que posibilitan la cultura deseada y la materializaci\u00f3n de la estrategia administrativa en contribuci\u00f3n al logro de los objetivos del PJEdom\u00e9x.<br><\/p>\n\n\n\n<p>Con dichos reconocimientos se reafirma la calidad en el liderazgo con sentido humano de ambos funcionarios, se eleva el nivel de confianza institucional y se reafirma la disposici\u00f3n, entrega y vocaci\u00f3n de servicio del personal judicial que hizo posible la certificaci\u00f3n que acredita a la instituci\u00f3n como \u201cUn Gran Lugar Para Trabajar\u201d, por impulsar pol\u00edticas y pr\u00e1cticas que mejoran la calidad de vida.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Se reafirma la certificaci\u00f3n que acredita a la instituci\u00f3n como \u201cUn Gran Lugar Para Trabajar\u201d. El titular del Poder Judicial del Estado de M\u00e9xico, Ricardo Sodi Cuellar y el Director General de Administraci\u00f3n, Roberto Cervantes Mart\u00ednez, fueron reconocidos entre los mejores CEOs y CHROs -l\u00edderes- del pa\u00eds por parte de Great Place to Work GPTW; [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":38623,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[36],"tags":[],"class_list":["post-38622","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-edomex"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/elinformante.mx\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/38622","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/elinformante.mx\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/elinformante.mx\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/elinformante.mx\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/elinformante.mx\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=38622"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/elinformante.mx\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/38622\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/elinformante.mx\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/media\/38623"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/elinformante.mx\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=38622"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/elinformante.mx\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=38622"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/elinformante.mx\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=38622"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}