{"id":75221,"date":"2025-02-10T06:16:01","date_gmt":"2025-02-10T12:16:01","guid":{"rendered":"https:\/\/elinformante.mx\/?p=75221"},"modified":"2025-02-10T06:16:03","modified_gmt":"2025-02-10T12:16:03","slug":"pjedomex-comprometido-con-la-inclusion-y-la-accesibilidad","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/elinformante.mx\/?p=75221","title":{"rendered":"PJEdom\u00e9x comprometido con la inclusi\u00f3n y la accesibilidad"},"content":{"rendered":"\n<figure class=\"wp-block-pullquote\"><blockquote><p>Plan de trabajo 2025 fortalecer\u00e1 la atenci\u00f3n inclusiva en tr\u00e1mites y adecuaci\u00f3n de instalaciones.<\/p><\/blockquote><\/figure>\n\n\n\n<p class=\"has-drop-cap\">El Poder Judicial del Estado de M\u00e9xico llev\u00f3 a cabo la Primera Sesi\u00f3n Ordinaria del Consejo Consultivo Accesible e Incluyente 2025, en la que se present\u00f3 el Plan de Trabajo anual. El objetivo es fortalecer la atenci\u00f3n inclusiva, sensible y accesible en tr\u00e1mites, adecuaci\u00f3n de instalaciones y de los espacios digitales, ubicando a las y los mexiquenses en el centro de la impartici\u00f3n de justicia.<br><\/p>\n\n\n\n<p>En el Sal\u00f3n de Plenos alterno, Fernando D\u00edaz Ju\u00e1rez, titular del PJEdom\u00e9x expres\u00f3 que para esta administraci\u00f3n es prioritario consolidar un Tribunal Superior de Justicia m\u00e1s incluyente y comprometido con las causas de los sectores m\u00e1s vulnerables.<br><\/p>\n\n\n\n<p>Al entregar a las y los prefectos la \u201cGu\u00eda para la Atenci\u00f3n a P\u00fablico con Enfoque Inclusivo de las personas con discapacidad\u201d, el Magistrado Presidente enfatiz\u00f3 que la labor que realizan es fundamental, ya que son el primer v\u00ednculo con la ciudadan\u00eda; al tiempo que los exhort\u00f3 a continuar capacit\u00e1ndose para brindar una atenci\u00f3n m\u00e1s adecuada y cercana a usuarias y usuarios de los espacios del PJEdom\u00e9x.<br><\/p>\n\n\n\n<p>Durante su participaci\u00f3n, Ra\u00fal Aar\u00f3n Romero Ortega, Consejero de la Judicatura invit\u00f3 a las y los asistentes a leer, consultar y aplicar la gu\u00eda; misma que se encuentra disponible para su descarga en la p\u00e1gina de Accesibilidad e Inclusi\u00f3n.<br><\/p>\n\n\n\n<p>Precis\u00f3 que el documento tiene el prop\u00f3sito de brindar herramientas al personal del Poder Judicial para tratar adecuadamente a quienes tienen alguna discapacidad.<br><\/p>\n\n\n\n<p>Por su parte, Luz Mar\u00eda Lemus Campuzano, Coordinadora General de Igualdad y Derechos Humanos e integrante del consejo present\u00f3 las acciones que se llevar\u00e1n a cabo este a\u00f1o que buscan generar cambios en la cultura y valores de la operaci\u00f3n diaria en el servicio y que est\u00e1n enfocadas a servidoras y servidores p\u00fablicos, usuarias y usuarios.<br><\/p>\n\n\n\n<p>En el plan destacan los programas de estudio inclusivos de la Escuela Judicial con ejes transversales como perspectiva de g\u00e9nero y derechos humanos; adem\u00e1s, el an\u00e1lisis integral sobre el juzgamiento con enfoques inclusivo y respetuoso de la diversidad y un taller especializado para elaboraci\u00f3n de sentencias de lectura f\u00e1cil para personas con discapacidad.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Plan de trabajo 2025 fortalecer\u00e1 la atenci\u00f3n inclusiva en tr\u00e1mites y adecuaci\u00f3n de instalaciones. 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