{"id":77907,"date":"2025-03-12T06:47:52","date_gmt":"2025-03-12T12:47:52","guid":{"rendered":"https:\/\/elinformante.mx\/?p=77907"},"modified":"2025-03-12T06:47:53","modified_gmt":"2025-03-12T12:47:53","slug":"8m-la-ley-no-es-suficiente","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/elinformante.mx\/?p=77907","title":{"rendered":"8M: LA LEY NO ES SUFICIENTE"},"content":{"rendered":"\n<figure class=\"wp-block-pullquote\"><blockquote><p><strong>Por: Diana N. Ronquillo<\/strong><\/p><\/blockquote><\/figure>\n\n\n\n<p class=\"has-drop-cap\">El s\u00e1bado pasado se llev\u00f3 a cabo la marcha anual por la equidad de g\u00e9nero. Como cada a\u00f1o, las redes sociales se inundaron de pol\u00e9mica. Hay quienes ridiculizan la lucha de g\u00e9nero, quienes la apoyan de manera incondicional y hasta radical, quienes niegan la desigualdad, quienes utilizan el evento como herramienta para perseguir sus intereses personales, y tambi\u00e9n quienes buscan cualquier conducta o incongruencia de alguna mujer para invalidar toda la causa.<br><\/p>\n\n\n\n<p>El tema es y seguir\u00e1 siendo pol\u00e9mico por muchos a\u00f1os. Autodenominarse \u201cfeminista\u201d en cualquier mesa o espacio de comunicaci\u00f3n siempre provoca alguna reacci\u00f3n. A veces es una mirada de decepci\u00f3n o alguna sonrisa burlona, aunque tambi\u00e9n pueden surgir puntos de vista emp\u00e1ticos o experiencias convergentes. No es com\u00fan encontrar a alguien indiferente, o que reconozca abiertamente que no puede opinar porque no tiene conocimiento suficiente sobre el tema.<br><\/p>\n\n\n\n<p>En mi opini\u00f3n, la generalizaci\u00f3n y la bipolarizaci\u00f3n de la sociedad no conduce a la soluci\u00f3n. Ni todas las mujeres son buenas, ni todos los hombres son malos. Tenemos un sistema de creencias sociales que no es responsabilidad de una sola persona o grupo, pero que finalmente obstruye la implementaci\u00f3n de soluciones al problema.<br><\/p>\n\n\n\n<p>El Derecho ofrece muchas v\u00edas para combatir la desigualdad. El derecho a la igualdad entre el hombre y la mujer no es nuevo, y se han desarrollado m\u00faltiples herramientas de interpretaci\u00f3n jur\u00eddica que son de gran utilidad para instrumentar el cumplimiento de la legislaci\u00f3n. Existen, por ejemplo, el test de igualdad o el Protocolo para juzgar con perspectiva de g\u00e9nero que emiti\u00f3 la Suprema Corte de Justicia de la Naci\u00f3n en 2013, que abordan la desigualdad jur\u00eddica de manera racional y objetiva, minimizando el margen a la arbitrariedad o la emotividad que no tienen cabida en un Estado de Derecho. No obstante, la soluci\u00f3n no se limita al campo jur\u00eddico.<br><\/p>\n\n\n\n<p>Es cierto que el cumplimiento de las leyes depende en gran medida de la capacidad de las autoridades para combatir la impunidad, pero tambi\u00e9n guarda una estrecha relaci\u00f3n con la percepci\u00f3n que tiene la sociedad de su legitimidad. Una ley o reforma que es contraria a las creencias o sesgos que se encuentran muy arraigados en la sociedad, tiene menos probabilidades de ser cumplida.<br><\/p>\n\n\n\n<p>As\u00ed, una reforma que ordene o extienda los permisos laborales de maternidad no ser\u00e1 suficiente si la sociedad conserva la creencia de que las madres trabajadoras tienen un instinto maternal disminuido. Una ley que establezca un sistema de remuneraci\u00f3n de cuidados maternales no ser\u00e1 f\u00e1cil de implementar, si la sociedad sigue pensando que el amor maternal solo es aut\u00e9ntico si se manifiesta de manera gratuita.<br><\/p>\n\n\n\n<p>Las reformas que se han implementado para tipificar y penalizar el feminicidio tampoco ser\u00e1n suficientes, si no se hacen esfuerzos para revertir las creencias sociales que influyen en la comisi\u00f3n de este delito, como la correlaci\u00f3n entre el grado de masculinidad de un hombre, en funci\u00f3n de su capacidad de controlar a las mujeres que le rodean.<br><\/p>\n\n\n\n<p>En el campo profesional, la legislaci\u00f3n proh\u00edbe claramente la discriminaci\u00f3n, y ordena una igual remuneraci\u00f3n para hombres y mujeres, pero en la pr\u00e1ctica, el crecimiento de las mujeres se ve obstaculizado por la creencia social que concede un valor elevado a la funci\u00f3n est\u00e9tica o sexual de la mujer, en contraste con sus m\u00e9ritos profesionales o acad\u00e9micos, lo que no ocurre con los hombres. Tambi\u00e9n afecta la creencia de que la mujer debe ser complaciente y abnegada, pues genera un sesgo en contra de las figuras femeninas independientes o asertivas, caracter\u00edsticas que se relacionan directamente con el \u00e9xito profesional.<br><\/p>\n\n\n\n<p>Adem\u00e1s de los esfuerzos en el campo del Derecho, el combate a la desigualdad estructural de g\u00e9nero requiere de una apertura y flexibilidad por parte de la sociedad misma, que hoy parece todav\u00eda muy lejana.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Por: Diana N. Ronquillo El s\u00e1bado pasado se llev\u00f3 a cabo la marcha anual por la equidad de g\u00e9nero. Como cada a\u00f1o, las redes sociales se inundaron de pol\u00e9mica. 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