El convenio 2026 incorpora apoyos educativos, familiares y de bienestar, además de un nuevo estímulo económico por puntualidad y asistencia.
El Tribunal de Justicia Administrativa del Estado de México (TRIJAEM) y el Sindicato Único de Trabajadores de los Poderes, Municipios e Instituciones Descentralizadas del Estado de México (SUTEYM) firmaron el Convenio de Sueldos y Prestaciones Colaterales y de Ley para 2026, con el propósito de mejorar las condiciones laborales y fortalecer el bienestar de las personas servidoras públicas y sus familias.
El acuerdo fue suscrito por el magistrado presidente del TRIJAEM, Luis Eduardo Gómez García, y representantes sindicales de los valles de México y Toluca. Por parte del SUTEYM participó Leonel García Choreño, en representación de su secretario general, Herminio Cahue Calderón, así como Héctor Cruz Hernández, secretario de Organismos Públicos Descentralizados.
Entre los beneficios contemplados destacan apoyos para hijas e hijos con discapacidad, guardería y lentes, becas educativas, ayuda para estudios superiores y estímulos económicos para quienes cursen diplomados. También se incluyen prestaciones por fallecimiento de un familiar y beneficios relacionados con la trayectoria laboral y el desempeño del personal.
Como una de las novedades del convenio, se estableció por primera vez un estímulo por puntualidad y asistencia, destinado a reconocer la constancia, responsabilidad y compromiso de las personas trabajadoras.
El magistrado presidente destacó que el fortalecimiento de las instituciones depende de la dedicación y profesionalismo de su personal, por lo que generar mejores condiciones para su desarrollo es una responsabilidad institucional.
Con este acuerdo, el TRIJAEM refrenda su compromiso con el reconocimiento del trabajo de su personal y la promoción de mejores condiciones laborales, con beneficios que contribuyan también a la calidad de vida de sus familias.
